Халат белый рабочий

Халат белый рабочий – это издавна пользующийся популярностью элемент специальной одежды. Еще не так давно белый цвет ассоциировался с работниками медицинской промышленности, но в настоящее время изделие применяется в разных отраслях производственной и непроизводственной сферы деятельности.

Об особенностях

Рабочая одежда невероятна удобна, так как практически закрывает все тело. Также белые изделия легкие и эргономичные. Их можно носить даже в теплое время года, тем более для изготовления выбраны дышащие материалы из натуральных тканей.

Белые униформы пользуются невероятным спросом среди сотрудников пищевой промышленности, в области фармакологии, в инженерии и в сферах обслуживания.

Халат должен соответствовать ряду обязательных требований, и это не зависит от того, где он будет применяться:

1. Размер должен быть большим. Это необходимое условие, чтобы изделие можно было надеть поверх собственной одежды и не стеснять движений во время ходьбы.
2. Рукав дожжен быть смоделирован по особому принципу. К примеру, в этом случае подходит рубашечный крой.
3. На резинке должен быть зафиксирован конец рукава, а также можно предусмотреть для этих целей застежку на пуговицу. Все зависит, в какой сфере деятельности работает сотрудник.
4. Накладные карманы очень удобны для рабочих. Их может быть два или больше, это связано с моделированием.

Перед выбором спецодежды необходимо уделить внимание застежкам, то есть способам застегивания пуговиц. Не исключено, что оснащение формы может быть молнией, кнопками или без застежек совсем, то есть просто запахиваться.

О разновидностях рабочей формы

Классификация белой одежды для работы производится на основании производственных отраслей, в которых они будут применяться.

Перечень видов халатов:

1. Медицинские. Товары предназначены для медицинского персонала, в том числе врачей, интернов, нянечек и иных. Изготавливаются рабочие СИЗ из специальных материалов, пропускающих воздух. Они практичны и удобны в носке, гипоаллегенны, даже после нескольких стирок сохраняют свои свойства. Фасоны имеются разные. Современные производители стремятся их выполнить интереснее и оформить логотипа по желанию клиента.
2. Рабочие. Эти модели предназначены для выполнения задач в цехах, отделах, испытательных центрах, на заводах и иных предприятиях. Выполняются из прочных тканей, которые отличаются устойчивостью к динамическим нагрузкам. Для этого производителем выбираются белые волокна смесовых, синтетических или хлопковых тканей. Для усиления могут оснащаться вставками, а также обрабатываться составами огнезащитными, водоотталкивающими и иными. Все зависит от условий производственного процесса.
3. Форменные. Халаты также встречаются и форменные.
4. Это специальная одежда, предназначенная для клиринговых компаний. Выполняются из прочных и эстетичных материалов. На изделия нганояться специальные логотипы, рисунки и иные элементы. Это больше декоративных халат.

Дело в том, что рабочая одежда должна выполнять свою функциональность. К примеру, если человек трудиться в больнице, то необходима антибактериальная пропитка ткани специальными составами. Если работа осуществляется в горячих зонах, то производится обязательное уничтожение халата после каждой операции.

О правилах выбора и иные рекомендации

Сегодня выбрать подходящий вариант несложно, но, несмотря, на большой ассортимент, выбрать товар соответствующий всем параметрам бывает непросто.

Для этого стоит воспользоваться несколькими правилами выбора униформы белого цвета:

1. Продукция должна соответствовать требованиям действующих нормативов охраны труда. Чтобы не допустить ошибки рекомендуется взять информацию из карт специальной оценки условий трудового процесса. В этих документах экспертами прописано каким ГОСТам должен соответствовать СИЗ. Если карт СОУТ нет, то рекомендуется воспользоваться действующими нормами.
2. На белую униформу обязательно должна быть документация, подтверждающая сертификацию. Для этого завод-изготовитель должен иметь лицензию на выполнение пошива изделий.
3. Размеры должны соответствовать заявленным, но при этом стоит учесть, что они должны быть на размер больше, чем размер работника.

Стоит отметить, что в процессе эксплуатации работодатель обязан организовывать стрику и ремонт СИЗ, а по истечение срока носки – произвести замену на новый. Не нужно спешить приобретать недорогие халаты, необходимо перед покупкой выяснить, какая документация на продукцию имеется и действует ли срок лицензирования.

Любая спецодежда должна не только защищать от негативных факторов трудового процесса и неблагоприятных внешних факторов среды, но и отличаться качеством, эстетичностью и продолжительностью носки.